Tu ouvres ton profil sur l’ordinateur, avec une fiche de rôle à gauche et six portraits presque identiques à droite. La veste change, mais ton expression reste la même sur chaque photo. Plus bas, ta note raconte tout ton parcours alors que le rôle demande surtout une langue et une compétence précise. À Paris comme ailleurs, la personne qui trie les dossiers doit comprendre vite ce que tu apportes à ce rôle. Ton travail consiste donc à poser les bonnes preuves sur la table, pas à remplir chaque case pour faire du volume.
Réponse courte : choisis une photo pertinente, une note brève, des compétences exactes et une vidéo qui te montre en mouvement.
Ces conseils viennent de l’article publié le 24 septembre 2026 par la directrice de casting Terry Berland sur Casting Networks. Ils décrivent sa pratique professionnelle du casting publicitaire, pas une règle universelle ni une promesse d’audition.
1. Fais correspondre la photo au rôle
Imprime la fiche du rôle et pose-la à côté de tes portraits. Terry Berland conseille de choisir comme photo principale celle qui aide le mieux à t’imaginer dans le rôle demandé. Si le brief évoque une collègue chaleureuse dans un café parisien, compare tes images à cette situation précise au lieu de sélectionner automatiquement ta photo préférée.
Elle insiste aussi sur les expressions. Trois vestes avec le même sourire donnent moins d’informations que des portraits où ton visage et ton énergie changent réellement. Tu ne fabriques pas cinq personnages devant un mur blanc, tu rends différentes facettes visibles.
2. Écris une note qui fait gagner du temps
Sur un post-it, résume seulement ce qui répond directement au brief. Selon Terry Berland, une note utile peut signaler une compétence pertinente, le fait d’être disponible comme local hire, ou une langue demandée. « Espagnol courant, basé à Paris » est plus facile à exploiter qu’un paragraphe sur dix ans de passion, si ce sont les deux informations recherchées.
Reste exact sur le niveau annoncé. Écris le type de danse, la tessiture ou la forme de yoga, puis indique ton niveau réel quand il compte pour la scène. Une planche de surf posée dans le garage n’est pas un certificat d’expertise. Pour préparer ensuite le travail demandé, garde sous la main le guide pour préparer une audition.
3. Ajoute du mouvement, de la voix et de l’impro
Une courte vidéo permet d’observer ce qu’un portrait ne montre pas : mouvement, voix et énergie. Cadre-toi simplement devant un fond propre et vérifie que la vidéo apporte autre chose que les photos.
Note aussi ta formation en improvisation si elle est réelle. Terry Berland souligne qu’elle peut compter dans le travail publicitaire. Le certificat rangé dans un classeur n’aide personne s’il n’apparaît pas clairement sur ton profil. Pour filmer proprement une demande reçue ensuite, consulte le guide du self-tape.
Exercices pratiques
Exercice 1 : le tri des portraits
Objectif : vérifier si ta photo principale répond au rôle plutôt qu’à ton goût personnel.
Étapes : pose la fiche de rôle au centre d’une table et aligne tes portraits autour. Retourne les images qui répètent la même expression. Parmi celles qui restent, choisis celle dont l’énergie correspond le plus directement à la situation décrite.
Résultat : tu obtiens une photo principale justifiée par un élément visible du brief et une sélection où chaque visage apporte une information différente.
Exercice 2 : la note au post-it
Objectif : retirer de ta note tout ce qui ne sert pas cette candidature.
Étapes : sur un post-it, écris une phrase avec seulement la compétence, la langue ou la disponibilité locale directement pertinente. Compare chaque mot à la fiche imprimée, puis vérifie que ton niveau de compétence est formulé sans exagération.
Résultat : ta note tient dans un petit espace et la preuve utile se repère sans fouiller ton profil.
Exercice 3 : l’audit vidéo
Objectif : contrôler ce que ta courte vidéo révèle au-delà des portraits.
Étapes : lance le clip sur un ordinateur, d’abord sans le son pour regarder mouvement et énergie, puis avec le son pour écouter la voix. Note sur une feuille un moment vivant et un passage redondant. Vérifie enfin que ta formation en impro et tes compétences définies figurent au bon endroit sur le profil.
Résultat : tu sais précisément ce que la vidéo et les rubriques du profil ajoutent au dossier.
Utiliser La Réplique pour préparer la vidéo
La Réplique est une application web. Sur ton ordinateur, importe un texte ou un PDF, sélectionne ton rôle et attribue aux autres personnages des voix IA disponibles en français, anglais, espagnol, allemand et italien. La reconnaissance vocale valide tes répliques, les relances automatiques maintiennent la scène et le masquage progressif t’aide à quitter la page.
Dans le studio self-tape, tu peux enregistrer une prise, créer un lien de partage et suivre ses vues. Cela peut t’aider à examiner ta voix, ton mouvement et ton énergie avant d’envoyer le fichier demandé. La Réplique ne remplace ni un coach ni un partenaire humain. Les options disponibles sont détaillées sur la page tarifs.
Trois erreurs fréquentes
- Changer seulement de tenue. Sur la planche de portraits, le pull varie mais le même sourire revient partout. Garde plutôt des expressions qui montrent des énergies distinctes.
- Écrire une biographie dans la note. Le pavé sous la candidature enterre la langue ou la compétence recherchée. Place l’information directement pertinente dans une phrase concise.
- Gonfler une compétence. Une ligne « surf expert » face à une planche peu utilisée crée une attente que tes images ne soutiennent pas. Indique honnêtement la discipline et le niveau.
En résumé
Avant l’envoi, pose la fiche de rôle près de l’écran. Vérifie la pertinence de la photo principale, la variété des expressions, la brièveté de la note, l’exactitude des compétences, la présence d’une courte vidéo utile et de ta formation en impro. Ce contrôle rend le dossier plus lisible, sans garantir une audition.
FAQ
Combien de portraits faut-il envoyer ?
Terry Berland met surtout l’accent sur des expressions différentes. Devant ta planche contact, retire les doublons de visage et conserve les images qui apportent chacune une énergie utile.
Ma tenue doit-elle changer sur chaque photo ?
Non, pas comme seul critère. Deux chemises sur un cintre ne racontent pas autant que deux expressions réellement distinctes et adaptées aux types de rôles visés.
Que dois-je écrire dans la note de candidature ?
Écris ce qui répond directement au brief, comme une langue, une compétence précise ou une disponibilité locale. Relis la phrase à côté de la fiche et coupe le reste.
Une courte présentation vidéo suffit-elle ?
Elle peut apporter mouvement, voix et énergie quand tu n’as pas d’autres images pertinentes. Regarde le clip sur ton ordinateur et vérifie qu’il complète vraiment tes portraits.
Faut-il mentionner une formation en improvisation ?
Oui, si tu l’as réellement suivie. Inscris-la clairement dans la rubrique formation, car Terry Berland souligne que l’improvisation peut compter dans le travail publicitaire.
Sources
Article ouvert sur un ordinateur pour comparer la checklist au texte professionnel d’origine :